2022年咸阳社保基数调整最新是多少 社保最低基数

2022年咸阳社保基数最新调整情况如何？确定省内城镇非私营单位从业人员平均工资（67433元）。缴费基数上限为陕西省2017年非私营单位从业人员平均工资（67433元）的300%（16858元），缴费基数下限为2017年陕西省60%（ 3372元）省市区非民办单位从业人员平均工资（67433元）。

基本医疗保险

当参加基本医疗保险的职工个人缴费基数低于上年度城镇非民营单位职工年平均工资（社会平均工资）的60%（4400元）【但单位总体人均缴费基数不低于上年度城镇非私营单位从业人员年平均工资（社区平均工资）]，按60%（4400元）计算；平均工资的300%（13148元），按300%（13148元）计算，超出部分不计入支付基数。

失业保险

参加失业保险的职工，缴费基数按照咸阳市2017年城镇非私营单位职工年平均工资（52592元）确定。缴费基数上限为2017年咸阳市城镇非私营单位从业人员年平均工资（52592元）的300%（13148元），缴费基数下限为咸阳市城镇非私营单位职工年平均工资2017年咸阳市城镇非私营单位从业人员（52592元）60%（2630元）。

生育保险、工伤保险

参加生育保险和工伤保险的职工，缴费基数按照咸阳市2017年城镇非私营单位职工年平均工资（52592元）确定。缴费基数上限为咸阳市2017年城镇非民营单位在岗职工平均年工资（52592元）的300%（13148元），缴费基数下限为平均年工资（52592元）的100%（4383元） 2017年咸阳市城镇非私营单位在岗职工人数

2.咸阳市企业职工社会保险缴费比例

养老保险：公司缴纳20%，个人缴纳8%；

失业保险：公司缴纳0.7%，个人缴纳0.3%；

工伤保险：公司按行业缴纳，个人不缴纳；

生育保险：公司交0.8%，个人不交；

医疗保险：公司自付6%，个人自付2%；
\ n 附加大病：公司自付2元，个人自付15.2元。

三、咸阳市企业职工社会保险缴费标准

咸阳市灵活就业人员社会保险缴费基地

基本养老保险

城镇个体工商户、农民工、灵活就业以个人身份参加保险的人员，基本养老保险缴费基数按城镇职工平均工资（67433元）的40%-100%确定。陕西省城镇非私营单位2017年缴费基数上限为5619.42元，缴费基数下限为2247.77元。具体等级由个人根据自己的经济情况决定。

基本医疗保险

以上年度城镇非私营单位灵活就业职工年平均工资（社会平均工资）（4400元）为缴费基数。

4.咸阳市灵活就业人员社会保险缴费比例

养老保险：个人20%；

医疗保险：6%。

咸阳市灵活就业人员社会保险缴费标准

按最低还款标准计算

养老保险：2247.77*20??%*12=5394.6元/年

医疗保险：4400*6%*12=3168元/年

总数：5394。6+3168=8562.6元/年

按最高支付标准计算

养老保险：5619.42*20%*12=13486.56元/年

医疗保险：2654*8%*12=3168元/年

合计：13486.56+3168=16654.56元/年